敏捷宣言及十二原则

2020-04-07 09:41:51
yanruiyu
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敏捷联盟
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摘要:我们一直在实践中探寻更好的软件开发方法,身体力行的同时也帮助他人。


我们一直在实践中探寻更好的软件开发方法,身体力行的同时也帮助他人。


据此我们建立了如下 价值观


个体和互动  高于 流程和工具

工作的软件 高于 详尽的文档

客户合作  高于 合同谈判

响应变化  高于 遵循计划


相比于后者,我们更加重视前者的价值。



我们遵循以下 原则


    1.我们最重要的目标,是通过持续不断地及早交付有价值的软件使客户满意。


    2.欣然面对需求变化,即使在开发后期也一样。为了客户的竞争优势,敏捷过程掌控变化。


    3.经常地交付可工作的软件,相隔几星期或一两个月,倾向于采取较短的周期。


    4.业务人员和开发人员必须相互合作,项目中的每一天都不例外。


    5.激发个体的斗志,以他们为核心搭建项目。提供他们所需的环境和支援,辅以信任,从而达成目标。


    6.不论团队内外,传递信息效果最好效率也最高的方式是面对面的交谈。


    7.可工作的软件是进度的首要度量标准。


    8.敏捷过程倡导可持续开发。责任人、开发人员和用户要能够共同维持其步调稳定延续。


    9.坚持不懈地追求技术卓越和良好设计,敏捷能力由此增强。


    10.以简洁为本,极力减少不必要工作量的艺术。


    11.最好的架构、需求和设计出自于自组织的团队。


    12.团队定期地反思如何能提高成效,并依此调整自身的行为举止。

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